2019年8月8日慧朴培训走进中核某公司，开始了为期1天的《HW公司人力资源管理》培训，旨在提升企业各分公司领导管理能力和综合管理能力。参加此次培训的人员达76人左右。 

常老师以本公司的文化标语与学员互动的方式引入本次培训主题，以此展开整个课程。课程与案例相结合，案例颇多，并且课堂以老师和学员互动为主，学员积极发言，现场欢声不断。常老师理论联系实际，授课风格幽默、授课内容十分接地气，学员学习气氛热情高。

常老师深入HW，见识广泛，授课轻松易懂，很受学员欢迎。现场学员聚精会神，全神贯注，对华为公司的人力资源管理、绩效管理以及优胜之处等充分分享，对现场学员起到了一定的启示作用，个人、团队、领导者、决策者对本公司的重要意义。

整个课程内容相当的丰富，系统的授课让学员收获颇多，大家积极地将课程重点作批注。常老师带领学员做午休活动，学员纷纷参与，现场氛围十分活跃。

常老师通过HW企业的实例让学员们在愉悦的氛围中学到企业战略（含营销战略）、组织架构、制度、流程及人力资源管理、绩效管理的重要性。

在课程中常老师每小节的课程结束后都会进行阶段性总结，让学员印象深刻，学以致用。其中常老师对人力资源管理和绩效管理做了详细的内容分享 包括对HW的人力资源体系、人力资源管理实战（绩效管理）、优秀人才的培养等充分解析。在此，为期1天的培训顺利结束，感谢企业对此培训的满意反馈，慧朴培训在此也祝愿企业发展越来越好。